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科华中路小学召开2019年专业技术岗位晋升、候岗待聘工作会议

行业资讯 / 2021-02-01 00:09

本文摘要:为更进一步推进院校人事管理制度改革创新,做好院校今年岗位等级升职工作中,依照区教育局对涉及到工作中的回绝,结合院校《成都市科华中路小学岗位聘为工作实施方案》,今年8月28日中午,成都科华中路中小学的机构全体人员老师在多功能会议室汇报工作今年专业技术人员职位升职、候岗待聘工作报告。14v14v龙艳副校14v龙艳副校就技术性职位和候岗待聘2个层面为全校教师进行解读和宣传策划,刘卫东校领导保证涉及到补充和鼓励。

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为更进一步推进院校人事管理制度改革创新,做好院校今年岗位等级升职工作中,依照区教育局对涉及到工作中的回绝,结合院校《成都市科华中路小学岗位聘为工作实施方案》,今年8月28日中午,成都科华中路中小学的机构全体人员老师在多功能会议室汇报工作今年专业技术人员职位升职、候岗待聘工作报告。14v14v龙艳副校14v龙艳副校就技术性职位和候岗待聘2个层面为全校教师进行解读和宣传策划,刘卫东校领导保证涉及到补充和鼓励。14v成都科华中路中小学大力开展岗位等级升职工作中程序流程以下:一、行政部门不容易、领导组工作中不容易、全校老师交流会各自争辩并根据实施意见;二、担任工作人员明确指出申请书人,并提交涉及到原材料,领导组进行核查;三、全校老师对担任工作人员进行民主测评;四、综合性视学,公布考核;五、拟聘成员名单审核;六、请示报告核查,薪水结清。

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14v14v大会最终,全校老师举手表决根据之上实施意见。


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